Styrelser är formalia – advisory boards är bolagsutveckling
Facesso frukostmöte 22 maj, 2018. Det går fort nu! I en affärsmiljö där många pratar om VUCA (volatility, uncertainty, complexity and ambiguity) krävs flexibilitet i kompetens och resurser. Där tidigare fast anställning och mångåriga styrelseuppdrag varit norm går trenden mot dynamik och situationsanpassning – och mot Advisory Boards. Hur tillsätter man en Advisory Board? Hur formulerar man uppdraget? Vem passar in? Hur säkerställer man...
Läs mer